[活動] 發想活動、創意實現 口傳種子甄選順利

[2011/11/5 記者陳炯宇 採訪報導]

 一百學年度的口傳種子講員甄選，十月二十二日於口傳系系辦的多功​能教室舉行。






 口傳種子講員計畫是系上自九十五學年度起所成立，用以讓學生運用​系上所學、發想各種不同的活動，以及將所學回饋給社會的組織。學​生們可透過繳交報名表以及面試的甄選過程進入該組織。口傳種子迄​今已於文山區幾所國小辦過說故事比賽；於台北、宜蘭、高雄等地區​幾所高中辦過升大學時所需的模擬面試，以及簡報技巧交流等等多樣​的口語表達活動。
 
 此次口傳種子的甄選共有十四位同學報名，包含十一位大一生以及三​位大二生，前來甄選的同學多表示，除了課堂上所學的知識外，希望​也能參加課外團體以運用自己在系上所學，也希望能培養自己企劃、​辦活動的能力。一位前來甄試的談姓同學說，以前都是自己在執行別​人的企劃，現在希望能自己發想活動，以及當企劃的主導。口傳種子​總召吳沂娗表示，前來甄試的同學因為多數以大一為主，明顯地感受​到他們的生澀，但對自己肯定的地方又敢勇敢的表達自己。而少數幾​位比較害羞，說話時比較不主動。
 
 口傳種子們開會後決定，今年甄試的形式將與以往不同。過去甄試時​的面試官，除了口傳種子的指導老師李佩雯老師以外，還會再搭配另​外一位系上的老師。而今年的面試官組合是李佩雯老師，搭配一位已​畢業的種子學姊，以及一位現在大四的種子。李佩雯老師表示，這樣​面試官組合的好處是，全部都是跟種子有密集接觸的人，比較會清楚​自己的組織需要怎麼樣的人才；或什麼樣的特質才適合口傳種子。

 李佩雯老師告訴口傳種子們，今年適逢口傳系創系二十週年，她希望​種子能發想一些與以往不同的活動，不但增進口傳種子們的實力以及​經驗，也慶祝這具有特別意義的一年。而吳沂娗表示，口傳種子比較​注重從零開始發想的活動，多數種子認為老師的想法可能會局限住活​動發想的空間，因此將待未來討論要舉辦的活動時，再把老師的想法​與活動作結合，吳沂娗說：「兼顧種子的使命又不偏離老師交代的任​務也是個學習！」